優しい家づくり

今日は、家づくりに関わる土地の現地調査を行いました。

建築士の補助で現場に同行しましたが、通りかかる方から、

「ここに何か出来るんですか？」や、「何か始まりますか？」と聞かれ、

ご近隣の方々も興味津々のようでした。

 

作業を行っていた場所のすぐ近くに公民館があるのですが、

そこに貼られていた１枚のポスター。

ガラスの裏側に貼られていたので、反射して少し見づらいのですが、

障害者差別解消法と言うものです。

 

昨日も、障害者の方が施設内で閉じ込め行為にあっていたと言う

ニュースをやっていて、弱者に対しての虐待などが問題になっています。

障害をお持ちの方は、『そうなりたくてなった』のでありませんが、なぜ、

そのような方々に対して嫌がらせをするのか理解出来ないと言うのが

率直な私の意見です。

 

私も、障害によって今まで出来ていた仕事が出来なくなり、新しい職場を

探すのにとても苦労しました。

 

そんな中、大和建設(ＹＡＭＡＴＯの家)の募集を見て、面接の機会をいただきました。

大和建設(ＹＡＭＡＴＯの家)の経営方針に、

『障害者雇用に積極的に取り組み、健常者、障害者が共にいきいきと接して働ける

職場作りを目指します。』と言うものがあります。

 

私が面接に訪れた際に社長からお話を伺い、募集している業務内容が私には出来ない事が分かりました。

当然、私は『またダメか・・・この会社ともご縁が無かったかな』と感じました。

 

しかしながら、社長は「募集している作業が出来ないから不採用とするのではなく、

会社の中で出来る作業があるかどうかを考えるのが、会社としての役目であり、

どのスタッフも真面目で一生懸命なので、その人達から仕事を学べば同じように

出来るようになるはずだから、今は何も出来ないと心配しなくても大丈夫」と言うお言葉をいただき、

快く迎え入れてくれたのが本当に嬉しかった事を思い出しました。

 

そんな会社が行っている家づくりは、もちろん、すべてのご家族にも優しい家づくりです。

これからもぜひ、期待して下さい!!

2016/06/17